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化验员培训总结范文

2022-06-03 来源:好走旅游网

  时间飞逝,转眼一年又即将过去,下面我对这一年来的工作和收获进行总结如下。

  1、20__年度个人与部门的成长:

  在过去的工作中得到了一些体会:在工作中,感觉心态和责任心很重要,对自己的岗位职责已经了解得比较透彻,特别是对自己所在岗位的操作流程、检验方法都比较熟知了,而且现在的具体操作都比较专业化、规范化,对自己检测出来的数据结果持负责任的态度,尽量做到少出错,积极有效地完成自己的本职工作及上级交待的任务。在工作中出现的检测结果异常等问题及时向上级提出并与研发部门、采购部进行沟通交流,做到有效地解决问题,尽量不给部门和公司增添麻烦。平时工作从不迟到早退,认真遵守公司员工最基本的工作准则,严格落实“5S”要求,做好检测设备的日常维护保养;努力遵循实事求是的原则,脚踏实地,干好每一项工作。

  至于部门的成长,我们感觉同事之间沟通交流得比较频繁了,比以前更加团结互助,大家在生产忙季时都会给忙不过来的同事帮忙做一些工作,平时工作中一旦出现检测结果等质量问题,都能够比较迅速反馈、及时研究共同探讨,得出纠正和预防措施,防止相同问题的再度产生,能够尽量减少和消除质量问题的产生。在质量体系文件方面,特别是程序文件与作业指导书在部门同事的共同努力下更加完善,各个岗位的工作分工更加科学合理,部门的职能更加统一协调,部门的管理方面也有改善,比以前更符合实际情况,部门也不断壮大起来,部门的检验能力和工作效率都有所提高。

  2、总结20__年度个人与部门的不足:

  这一年里我们个人与部门在工作上收获了不少,但也存在这样、那样的不足之处,现将问题总结如下:首先说说我个人存在的不足,对质量体系文件特别是质量手册和一些程序文件不够熟悉,实际操作时如原材料有时不合格退货等程序没能按相关的文件执行,有时看问题不够透彻,容易把问题理想化,就是专业素养还有待提高,个别的工作做得还不够完善。其次部门存在的不足,平时对我们的工作培训不够,比如岗位的技能、操作方法、作业指导书的培训不够到位,部门的管理制度及实验室的环境管理方面还有欠缺,一些质量体系文件还不够完善,各个岗位职责不够明确,还有与其他部门间的沟通交流不够,一遇到问题就互相推卸责任,归根结底还是因为对我们程序文件执行方面培训不够,导致一些历史遗留下的问题没能得到及时解决、更正。

  3、总结20__年度在工作中感觉最欣慰、最有成就的1—2件事:

  有一次化验一批化工原材料可结果是不合格的,因为要退货采购部就叫我具体供应商说是什么问题导致不合格,我就把问题原因非常详细的解释一遍,把检测的方法、数据什么都说得很通俗易懂,后来供应商说,“你工作真的很认真,记性很好,虽然你们的检测设备没有我们先进,不过你们能够把最基础的最基本的做得很专业化”。其实大家都知道这其实只是一件很小的事,工作中最值得欣慰和有成就感的莫过于对我们工作能力的认可。平时我们要对自己的工作和公司要有信心,自信心真的很重要,不能别人一说我们设备不如他们的先进就默认我们检测的结果不准,就跟着否认、打退堂鼓。只要工作认真仔细按照操作规程执行,检测出的结果照样可信,而且化验原材料和半成品这一块本身就是对公司最终产品的源头进行质量把关。

  4、总结学习传统文化自身改变受益的1—2件事:

  自从学习了传统文化后,感觉对我们的生活和工作都有很大的帮助。因为它让我们从中学会如何待人处事、如何学习工作,要扬长避短,从各个方面来约束自己,提高自身的素质和修养。把圣人的这些教诲贯彻到我们的实际生活和工作当中,做好自己的本职工作,扮演好自己在这个社会生活中的每个角色,譬如在家要当个父母的好女儿,常回家看看,双休日回家帮爸妈做点家务,哪怕只是刷碗筷洗衣服。对待自己的兄弟姐妹更加友爱、和睦谦,给小辈们树立一个好榜样,凡事从我做起,让自己的家充满欢声笑语,建立和谐幸福的家庭。平时多关注身边的家人和朋友,哪怕只是一个电话一条短信一句关心、问候的话,然后尽自己的能力帮助有需要的家人和朋友,努力做到尽善尽美。现在我具体说一件事:前段时间我家里因为一些事情一家人闹得很不愉快,似乎各有各的委屈,特别是我哥与我父母亲,他们在做生意以及教育孩子问题上意见都不一样,其实我们都知道两代人之间多少都有代沟,但总的来说都是为这个家好,一家人至少还是一条心的,可是因为总是缺少沟通交流所以就爆发内战。后来我就给我哥和我父亲分别谈话,叫他们多看看对方的优点,少看缺点,世上没有十全十美的人,把各自的优点都分别跟他们说了。我父亲他感觉自己渐渐老了,好像这个家就快不需要他,觉得自己在这个家一点都不重要。后来我就跟他说,我们当儿女的很不孝顺,我们连你们需要什么都不知道,只知道给你们物质上的享受,总感觉一家人天天呆一起好像没必要互相关心,所以渐渐地我们就把他忽略了。但这并不代表我们就不需要他了,他还是我们这个家的顶梁柱,只是有时我们忘却了他不再是那个年轻力壮的父亲,他需要我们儿女的关心、需要我们耐心地听他讲话、唠叨。我们应该经常与他们聊聊天,了解他们的心里需要,然后尽量去满足,尽一份我做子女应尽的责任和孝心!真的觉得这句话很经典,“小时候我们在父母眼里是小孩,长大后父母渐渐老了在我们眼里却是老小孩”。现在我哥对我父亲也比较尊重和关心了,我们一家人之间也更加和睦了,不会像以前那样因为一件小事大家吵得面红耳赤,家庭更加和谐幸福,经常充满欢声笑语。

  5、总结公司的成长与不足:

  随着公司产品生产量日益提升的同时公司的经济效益也不断提高,公司在各个方面都成长不少,从我们的每个同事的脸上可以看到自信与团结,谦虚与恭敬,快乐与满足。公司的硬件设备如办公设备、生产设备和我们实验室的检测设备都越来越先进、完善。公司的软件方面,不断吸收外面的业务精英、管理精英以及一些品质检测专业人才来为公司服务,创造更好的经济效益,同时公司的传统文化氛围很浓厚,大家都主动积极参加公司举办的传统文化培训活动,在生活和工作中力行弟子规,弘扬中华仁义礼智信的传统美德。公司的不足之处:我们食堂的伙食质量及住宿条件有待于改善,公司的一些办公设备也有必要继续完善。

  6、20__年修学及修身的目标:

  时刻以公司的格言“为了生活,我们必须努力工作,为了幸福,我们必须修正自我”严格要求自己,兢兢业业,恪尽职守,扎扎实实做事,脚踏实地为人,努力做到诚敬谦和,正己化人,行好事做好人,知报恩。不断加强质量管理及化验方面知识技能的学习,努力提高自身的修养素质和工作能力,做好本职工作,从而更好地服务公司。

  7、20__年个人的工作目标与计划:

  认真学习和巩固自己的专业知识和技能,做好自己本职工作,虚心向自己的上级和同事求教,遇到困难和挫折认真总结经验,不要太着急,要从容淡定地解决事情,从中吸取教训。要努力提高自己的工作效率和工作质量,加班加点,努力加快工作进度,做到不延误工作。工作中一些做的不到位、不够细、不协调的地方会继续努力改进,本着实事求是的做事原则,认真遵守公司及部门的规章制度,维护公司利益,积极为公司创造更高价值,力争取得更好的工作成绩,期待与公司一起成长共创辉煌。

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