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岗位劳动合同

2022-08-11 来源:好走旅游网

  用人单位名称(甲方):_________________

  职工姓名(乙方):_________________

  根据《中华人民共和国劳动法》等有关法规,经甲(用人单位)、乙(劳动者)双方协商同意签订本合同。

  一、本合同期限为_______  年,自_______  年_______  月_______  日起至_______  年_______  月_______  日止,其中试用期一个月。试用期间,对试用不合格人员用人单位可以辞退。

  二、甲方根据工作需要,安排乙方工作,具体工作任务、岗位责任和管理考核办法由甲方制定,同时由甲方为乙方提供必要的劳动条件。

  三、甲乙双方的权利和义务,按照有关法规和双方约定执行。

  乙方承诺:

  1、保证本人在公益性岗位工作,不找任何人顶替执行;

  2、接受和服从用人单位工作管理,包括工作时间、工作绩效考评与工作报酬挂钩等工作管理;

  3、不随意缺勤缺岗,有特殊情况主动向单位请假;

  四、工作时间:实行每周五天工作制,每天工作8小时,平均每周工作40小时的工时制度。特殊情况下,甲方根据工作需要,可作临时安排和调整。

  五、乙方完成规定的工作任务,甲方按有关规定,每月支付乙方工资_______元。

  六、本合同签订后,应在十五日内送劳动保障行政部门鉴证,一式三份,具有同等法律效力。

  七、甲方安排乙方工作的岗位性质为政府公益性岗位,劳动合同到期解除时不适用经济补偿等有关规定。

  甲方(签章):_________________

  乙方(签章):_________________

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