申请人：×××，男/女，××××年××月××日生，汉族/××族，住××省××市××县××路××号，联系电话：×××××××××××。
被申请人：×××，营业执照号：×××××××××××，住所地：××省××市××县××路××号，联系电话：×××××××××××。
申请人因被申请人拖欠工资事宜，向贵院申请强制执行。事实和理由如下： 一、事实经过
申请人与被申请人于××××年××月××日签订《劳动合同》，约定申请人从事×岗位工作，月工资为××××元。劳动合同期限为××××年××月××日至××××年××月××日。
××××年××月××日，被申请人开始拖欠申请人的工资，至今未支付申请人的工资共计××××元。尽管申请人多次催讨，但被申请人一直以各种理由推脱，拒绝支付拖欠的工资。 二、法律依据
1.《中华人民共和国劳动法》第五十条规定：“用人单位应当按照国家规定和劳动合同的约定，按时足额支付劳动者工资。”
2.《中华人民共和国劳动法》第九十一条规定：“用人单位拖欠劳动者工资的，劳动者可以依法向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。劳动者也可以依法向人民法院提起诉讼。”
3.《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十四条规定：“申请执行人可以向人民法院申请执行仲裁裁决、调解书和其他具有执行效力的法律文书。” 三、申请请求
1.判令被申请人立即支付申请人拖欠的工资××××元； 2.判令被申请人承担本案的全部诉讼费用。 四、证据材料
1.劳动合同复印件一份，证明申请人与被申请人的劳动关系； 2.工资条复印件一份，证明被申请人拖欠申请人的工资；
3.申请人多次催讨工资的录音、短信、邮件等证据，证明申请人催讨工资的事实； 4.其他支持申请人诉讼请求的相关证据。
请贵院依法受理，并按照法定程序尽快作出执行裁决，维护申请人的合法权益。特此申请！
申请人：（签名） ××××年××月××日
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