为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，规范厂区安全管理工作，确保公司安全生产工作实时在控，进一步降低公司所属范围内安全生产事故发生。现制定工业安全课安全生产责任划分管理执行方案。一、责任区域划分
将全厂范围分为八个责任片区，以稽查人员和办公室人员相结合的双模式进行检查监督和管理，具体分区如下：序号1
责任人
责任区域
2
3
4
5
6 7 8
备注：※全厂范围所有新建/在建工程项目为每日巡检区域（详见月度巡
查安排表）。
二、检查频率及要点1、检查频率
a、稽查人员除执行日常检查路线外，每班应对各自责任片区和新建
工程进行巡检查一次，并做好相关记录；b、白班人员每周至少对责任片区和新建
/在建工程进行巡检查一次（详见
《月度检查安排计划》，并做好相关记录。
/在建
2、检查要点a、设备的安全状况；b、安全警示、标识情况；
c、安全防护措施（含劳保用品）；d、工作环境情况；e、特种设备运行状况；f、消防安全管理情况等；g、其他安全违规情况。三、责任考核
1、片区责任人未按规定到现场进行检查或只是走形式签名的，考核扣20分/次。
2、片区责任人对现场检查发现的问题，应及时的汇总上报，并及时督促责任部门做好相关防护措施和整改计划，针对检查发现的问题，责任部门不清楚或者未按要求制定防护措施及整改计划的，片区责任人月度考核效奖扣5%。
3、责任人和片区相关工安干事/主管之间应加强沟通联络，传达和反馈现
场安全管理之安全状况，责任人对片区相关管理人信息不熟悉的，考核扣减30分/次。
4、因对责任片区检查不到位发生各类安全事故（含火灾），并构成严重后果者，按照公司相关管理规定进行处理。
5、对全年无安全生产事故（含火灾）责任片区相对责任人，将拟专案报告
呈上级主管，报公司奖励（须保存完整全年检查记录）。四、附则
本执行方案自2014年1月1日起实施，望各人员遵照执行。
月度
责任人月度
物业安保培训方案
为规范保安工作，使保安工作系统化/规范化,最终使保安具备满足工作需要的知识和技能，特制定本教学教材大纲。
一、课程设置及内容全部课程分为专业理论知识和技能训练两大科目。
其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二．培训的及要求培训目的
1）保安人员培训应以保安理论知识、消防知识、法律常识教学为主，在教学过程中，应要求学员全面熟知保安理论知识及消防专业知识，在工作中的操作与运用，并基本掌握现场保护及处理知识
2）职业道德课程的教学应根据不同的岗位元而予以不同的内容，使保安在各自不同的工作岗位上都能养成具有本职业特点的良好职业道德和行为规范）法律常识教学是理论课的主要内容之
一，要求所有保安都应熟知国家有关法律、法规，成为懂法、知法、守法的公民，运用法律这一有力武器与违法犯罪分子作斗争。工作入口门卫守护，定点守卫及区域巡逻为主要内容，在日
常管理和发生突发事件时能够运用所学的技能保护公司财产以及自身安全。
2、培训要求
1）保安理论培训
通过培训使保安熟知保安工作性质、地位、任务、及工作职责权限，同时全面掌握保安专业知识以及在具体工作中应注意的事项及一般情况处置的原则和方法。
2）消防知识及消防器材的使用
通过培训使保安熟知掌握消防工作的方针任务和意义，熟知各种防火的措施和消防器材设施的操作及使用方法，做到防患于未燃，保护公司财产和员工生命财产的安全。
3) 法律常识及职业道德教育
通过法律常识及职业道德教育，使保安树立法律意识和良好的职业道德观念，能够运用法律知识正确处理工作中发生的各种问题；增强保安人员爱岗敬业、无私奉献更好的为公司服务的精神。
4) 工作技能培训
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