事故隐患排查治理体系培训试题

单位名称： 考试时间： 姓 名： 职位/职务： 成绩： 一、填空题（每题4分，共40分）

一、企业组织安全生产管理人员、工程技术人员、职位员工和其他相关人员依据国家法律法规、标准和企业管理制度，采取必然的方式和方式，对照 的有效落实情况，对本单位的事故隐患进行排查的工作进程。

二、化工企业应成立隐患排查治理组织领导机构，明确责任部门和责任人， 对本单位事故隐患排查治理工作全面负责，其他负责人对所分管部门和单位的隐患排查治理工作负责，各职能部门和单位负责组织职责范围内的隐患排查治理工作。

3、按照隐患整改、治理和排除的难度及其可能致使事故后果和影响范围，分为 事故隐患和 事故隐患。 4、事故隐患分为 类隐患和 类隐患。

五、现场巡检距离不得大于 小时，涉及“双重点一重大”的化工生产、贮存装置，宜采用不中断巡检方式进行现场巡检，现场巡检间隔不得大于 小时；基层车间管理人员天天至少一次对装置现场进行相关专业隐患排查；

六、隐患治理应符合DB37/T 2883—2021第7.4.1条的要求

并保证整改办法、 、 、 和预案“五到位”。

7、企业应按照自身组织架构肯定不同的排查组织级别，一般包括公司级、 、 、班组级。

八、化工企业应按照安全生产法律法规要求和企业风险管控情况，结合企业生产工艺特点开展隐患排查工作，隐患排查应做到全面覆盖、责任到人， 和 相结合，按期排查与日常管理相结合，专业排查与综合排查相结合。

九、 隐患排查应按照季节性特点及本单位的生产实际，至少每季度开展一次；

10、 隐患排查应在重大活动及节假日前进行一次隐患排查；

二、选择题（每题2分，共20分）

一、基础管理类隐患排查清单应依据基础管理相关内容要求，逐项编制排查清单。至少应包括（ ）

a.基础管理名称；b.排查内容；c排查标准；d排查方式; 二、生产现场类隐患排查清单应以各类风险点为大体单元，依据风险分级管控体系中各风险点的控制办法和标准、规程要求，编制该排查单元的排查清单。至少应包括（ ）

a.与风险点对应的设备设施和作业名称；b.排查内容；c.排查标准； d.排查方式；

3、隐患治理应做到方式科学、（ ）按时完成。能当即整改

的隐患必需当即整改，无法当即整改的隐患，治理前要研究制定防范办法，落实监控责任，避免隐患发展为事故。

a.资金到位b.治理及时有效c.制定整改方案d.责任到人 4、企业应按照评估报告书制定重大隐患治理方案报告给本地县（市、区）人民政府负有安全生产监督管理职责的部门。治理方案应当包括下列主要内容（ ）

a.治理的目标和任务;b.采取的方式和办法;c.经费和物资的落实;避免整改期间发生事故的安全办法；d.治理的时限和要求;负责治理的机构和人员;

五、重大事故隐患的判定，要把握“危害较大”和“整改难度较大”两个要点。化工企业的现场有（ ）情形之一的，可按重大事故隐患进行治理。

a.仓库与员工宿舍在同一座建筑物内；b.物料管道跑、冒、滴、漏；c.爆炸和火灾危险区域内的电气设备（电机、灯具、开关等）不防爆；d.在生产区域饮水；

六、以各类风险点为大体单元，依据风险分级管控体系中各风险点的控制办法和标准、规程要求，编制该排查单元的排查清单。至少应包括与风险点对应的（ ）

a.设备设施b.排查内容c.排查标准d.作业活动

7、排查内容应包括（ ）应急处置等全数控制办法。 a.工程技术b.管理办法c.培训教育d.个体防护

八、事故隐患治理流程包括：通报隐患信息、（ ）验收等环

节。

a..整改材料购进计划;b.下发隐患整改通知;c.实施隐患治理;d治理情况反馈;

九、对于一般事故隐患，按照隐患治理的分级，由企业各级（ ）负责人或有关人员负责组织整改，整改情况要安排专人进行确认。 a.公司b.车间c.部门d.班组

10、事故隐患排查方式主要包括日常隐患排查（ ）专家诊断性检查和企业各级负责人履职检查等。

a.综合性隐患排查b.专业性隐患排查、节假日c. 政府部门执法检查

d.季节性隐患排查 三、简答题（共40分）

一、GB/T2883中的事故隐患概念是什么？（10分） 答：

2、事故隐患的排查方式包括哪些内容？（10分） 答：

3、简述事故隐患治理要求。（10分） 答：

4、按照生产安全风险分级管控，简述你所在职位的事故隐患排查治理内容。（10分） 答：

一、填空题

一、风险分级管控办法二、企业主要负责人3、一般事故和 重大事故

4、基础管理类隐患和生产现场类隐患。五、2；1；六、责任、资金、时限7、部门级、车间级八、日常巡查和专业排查九、季节性10、节假日 二、选择题

一、abcd 二、abcd 3、abd 4、abcd 五、ac 六、abcd 7、abcd

八、bcd 九、abcd 10、abd 三、简答题

一、企业违背安全生产、职业卫生法律、法规、规章、标准、规程和管理制度的规定，或因其他因素在生产经营活动中存在可能致使事故发生或致使事故后果扩大的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺点。

二、排查方式主要包括日常隐患排查、综合性隐患排查、专业性隐患排查、节假日及季节性隐患排查、专家诊断性检查和企业各级负责人履职检查等。其中专业性隐患排查包括工艺、设备、电气、自控仪表、建筑结构、消防、公用及辅助工程等。

企业应按照自身组织架构肯定不同的排查组织级别，一般包括公司级、部门级、车间级、班组级。

3、隐患治理实行分级治理、分类实施的原则。主要包括职位纠

正、班组治理、车间治理、部门治理、公司治理等。

隐患治理应做到方式科学、资金到位、治理及时有效、责任到人、按时完成。并保证整改办法、责任、资金、时限和预案“五到位”。能当即整改的隐患必需当即整改，无法当即整改的隐患，治理前要研究制定防范措施，落实监控责任，避免隐患发展为事故。