安全环保管理制度

安全环保管理制度

安全职责

一、车间主任安全职责

1、执行公司对车间安全生产的规定和要求，全面负责车间的安全工作； 2、组织员工学习并执行安全管理制度和安全操作规程；

3、参加班组安全活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全； 4、对新入厂员工进行三级教育（车间级）； 5、负责车间安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除；发生事故立即报告，并组织抢救，保护好现场； 6、搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行；督促教育员工正确使用劳动保护用品、用具、灭火器材；

二、班组长安全职责

1、组织班组学习安全管理制度和安全操作规程；

2、组织班组安全教育活动，对新入场员工进行三级安全教育（班组级）； 3、定期开展安全检查，发现隐患及时报告； 4、监督员工正确使用和佩戴防护用品；

5、明确交接班内容，严格执行交接班制度； 三、员工安全职责

1、认真学习和严格遵守各项规章制度，对本岗位的安全负直接责任； 2、严格执行工艺纪律和操作纪律，做好各项记录，做好交接班工作；

3、正确分析、判断和处理各种事故苗头。发生事故要果断正确处理，及时如实报告，并保护现场；

4、认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理，并向班组长报告； 5、正确操作、精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产； 6、按规定着装，正确使用各种防护器具和灭火器材； 7、参加各种安全活动、岗位技术和事故预知训练；

安全教育培训制度

1、主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员，必须参加及取得由国家相关部门颁发的证书，方可任职。

2、员工每年安全培训不少于8学时，未经培训或考核不合格者不得上岗作业。 3、新员工必须参加三级安全教育，教育时间不得少于24学时，考核合格持证上岗。

4、公司（车间）内调动及脱岗半年以上员工，必须再进行二级安全教育，培训不得少于16学时，考核合格方准上岗作业。

5、外来参观、学习人员必须经安全教育培训后，指派专人负责带队入厂。 6、外来施工单位由安全部门负责入厂安全培训，作业所在单位负责进入现场前安全培训。 7、车间组织制定日常安全学习，安全学习每月不少于1次，所有员工必须参加。

安全例会管理制度

1、车间级安全例会，没半个月召开1次，由车间主任负责主持。 2、班组级安全例会，每周召开一次，由班组长或安全员主持。 3、传达贯彻上级有关安全生产的方针、政策、规定、指示。

4、学习传达本系统和外系统有关安全生产的先进经验，以及典型事故案例。 5、通报上月安全生产形势以及典型事故案例分析。 6、布置下个月安全工作任务和目标。 7、研究安全隐患整改方案。

8、例会形式：以召开会议为主；到兄弟单位学先进经验；开展安全竞赛或安全讲座。

隐患排查和治理制度

1、会同各相关部门每月对车间进行1次安全大检查。

2、坚持“谁存在事故隐患，谁负责监控整改”的原则，整改结束后写出回复报告，组织检查验收。

3、车间负责人对查出的隐患都要提出整改措施，整改结束后写出回复报告，组织检查验收。

4、整改措施不到位，验收不合格，隐患未消除的应停止其相关设施、设备的运行。检查验收合格后方可恢复运行。

5、事故隐患不及时整改治理，擅自生产作业的车间负责人处罚。

应急救援管理制度

1、建立应急救援领导小组，负责突发事故的应急管理工作。

2、对重大突发事故的起因、影响、责任、经验教训和恢复重建等问题按照“四不放过”原则进行调查评估和处理。

3、加强应急救援队伍的业务培训和应急演练，建立联动协调机制。 4、采取防护措施，按程序开展应急救援工作，确保人员和应急救援人员的安全。 5、按灭火和应急疏散预案进行演练，每年不少于1次，并做好原始记录。 6、突发事故应急处置工作实行责任追究制。对做出突出贡献的给予表彰和奖励；对有失职行为的给予处罚；构成犯罪的送司法机关处理。

危险化学品管理制度

1、作业人员必须持有上岗证，穿戴好防护用品和器具，方可进入作业。

2、员工必须熟知所有危化品性质、预防措施、安全防护及火灾扑救方法等；会报警、会使用消防器材和防护器材、会处理事故。 3、作业场所必须配备安全消防设施和防护器材。

4、危险化学品必须按规定保管，保管人员要责任心强、熟知性质。 5、检查中发现问题及时通知相关部门，及时采取措施。

6、装卸人员，应佩戴相应的防护用品，装卸时必须轻装轻卸。

7、运输危化品必须保持安全距离，严禁超速。必须按指定的时间和路线。 8、危化品应急处置，按公司制定事故应急救援预案执行。

职业健康管理制度

1、坚持“预防为主，防治结合，分类管理，综合治理”的方针，实行“公司监督、部门负责、分级管理、定期考核”管理体制。

2、对不符合职业安全卫生标准和职业病防护要求的职业卫生防护设施，必须整改直至达标，否则不得投入生产。

3、每年至少进行1次应急救援模拟演练，同时进行讲评并持续改进。

4、所有员工都有维护本单位职业卫生防护设施和个人职业卫生防护用品的责任和义务。

5、在有毒有害作业场所按规定设置警示标识、报警设施、冲洗设施、防护救急器皿专柜，设置应急撤离通道和必要的泄险区，同时做好定期检查和记录。 6、凡不按规定使用劳动防护用品者不得上岗作业。

7、所有人员必须掌握并能正确使用、维护职业卫生防护设施和个体职业卫生防护用品，掌握生产现场中毒自救互救基本知识和基本技能，开展相应的演练活动。

消防安全管理制度

1、消防工作根据“谁主管，谁负责”的安全工作原则，实行部门领导负责的逐级防火责任制度。 2、对全体员工每年至少一次消防安全培训教育和疏散演习，培训情况记录存档。 3、检查部门应将检查情况以书面形式及时通知车间，车间负责人应按通知要求及时整改火灾隐患。未按规定时间及时整改的，根据规定给予处罚。

4、所有的疏散出口、楼梯、走道必须配置相应的应急照明和疏散标志，保证安全出口畅通，不得上锁。

5、消防设施、消防器材应定点存放、定人保养、定期检查，建立档案管理。 6、建立健全义务消防队，加强义务消防队培训、教育工作，提高队员业务素质。 7、将把平时演练情况、业务学习情况、日常消防工作、规章制度落实情况作为各部门、个人考评、奖惩的依据。

8、消防安全管理人下班前必须进行1次防火检查，在确认无问题后方可离开，未经许可，无关人员不准进入厂区。

9、每年度公司将对在消防安全工作中成绩突出的部门和个人，给予表彰奖励。

环保管理制度

1、节约用水，杜绝跑、滴、漏、冒等现象发生，按照废水的分类排放，严禁废水发生混排的现象。

2、车间生产期间电镀作业区域需要关窗生产，禁止通过自然通风或机械通风等形式将生产产生的废气排出厂外。

3、严格按照设备操作规程操作，废气处理设施运行不正常的，园区有权利对其进行处罚，情节严重的将移送环保部门处理。

4、车间按环评及园区的要求进行危险废物的分类收集，禁止混合收集。

5、车间分类收集的危险废物需要送至园区指定的仓库，由园区统一委托有资质的单位处置。（试剂瓶/桶必须洗净）。

6、车间自行委托有资质单位回收利用的危险废物，需报园区备案，并需要完善管理台账，台账每个月月底送至园区服务中心一份。

7、滤泥、废酸液、废碱液等液体危险废物禁止排入废水系统，一经发现或抽样

检出，园区将停止接收废水，并停止进水供应。

8、车间的各种机器的噪声必须经过消声、隔音、减震等措施控制音量，减少噪声的危害。