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企业安全文明施工管理制度范本(2篇)

2022-01-23 来源:好走旅游网
企业安全文明施工管理制度范本

【企业安全文明施工管理制度】 第一章 总则

第一条 为进一步提高企业安全文明施工管理水平,确保施工过程中人员生命财产安全,保护环境资源,促进企业可持续发展,根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,制定本制度。

第二条 本制度适用于企业所有项目的施工过程,包括人员、设备、工程安全管理。

第三条 企业施工项目负责人应对本制度有全面的了解,并在施工过程中积极组织实施。

第四条 企业安全生产部门是本制度的主管部门,负责监督和指导施工过程的安全文明管理。

第二章 安全生产管理

第五条 企业施工过程中应设立安全组织机构,明确职责、权限和责任,加强对人员、设备的管理。

第六条 企业施工前应全面评估工程施工的安全风险,制定施工安全技术措施,并在工地醒目位置公示,确保所有相关人员都能了解措施。

第七条 企业应定期组织施工人员的安全培训,提高安全意识和技能。

第八条 企业要求施工现场必须有合格的施工人员和相关技术人员,严格按照施工规范和标准进行作业。

第九条 企业施工现场要进行定期巡查,及时发现问题并进行整改。巡查记录应详细记录,并及时上报给安全生产部门。

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第十条 企业应建立健全事故应急预案和救援机制,定期进行演练。

第三章 文明施工管理

第十一条 企业施工现场应建立有效的管控制度,禁止任何随意倾倒废弃物,保持施工现场的整洁。

第十二条 企业施工现场应设立标识牌和警示标志,确保施工现场的安全提示和警示。

第十三条 企业要求所有工程设备必须符合相关的环保要求,对环境造成的污染必须及时处理,并采取措施进行排放监测。

第十四条 企业要求施工人员必须佩戴防护用品,确保个人安全。 第十五条 企业要求施工人员必须遵守文明施工行为准则,不允许吸烟、随地吐痰等不文明行为。

第十六条 企业要求施工人员之间要互相协作,遵守规章制度,确保施工过程的文明有序。

第四章 监督检查与处罚

第十七条 企业安全生产部门负责对施工现场的监督检查,及时发现问题并进行处理。

第十八条 对发现的安全生产违法行为,企业应按照规定,给予相应的处罚,严禁包庇违法行为。

第十九条 企业安全生产部门应建立健全投诉举报制度,接受施工现场的相关举报,并进行调查处理。

第五章 附则

第二十条 本制度未尽事宜,由企业安全生产部门负责解释。

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第二十一条 本制度自发布之日起生效,企业施工过程中遇到的问题按照本制度执行。

第二十二条 企业施工人员违反本制度的,应承担相应法律责任。 【结束语】

本制度旨在规范和管理企业安全文明施工过程,确保人员生命财产安全,保护环境资源。企业应严格执行本制度的相关要求,加强安全生产管理,推动企业可持续发展。

企业安全文明施工管理制度范本(二)

一、总则

为了加强企业施工现场的安全管理,维护员工的生命财产安全,确保施工过程的安全、有序进行,特制定本《企业安全文明施工管理制度》。

二、安全责任

1. 企业安全生产责任制度

(1)公司领导班子成员要带头执行安全文明施工管理制度,并进行落实考核。

(2)各部门负责人要按照本制度的要求,明确安全生产的责任、任务,及时制定安全管理制度,落实好各项安全工作。

(3)项目承包商要切实履行安全生产责任,员工必须按规定穿戴安全防护用品。

2. 安全管理机构

(1)公司成立安全生产管理部门,负责公司施工现场的安全生产管理工作。

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(2)安全生产管理部门应有专职人员,负责督促、指导和检查各项目的安全生产工作,及时发现问题并加以处理。

3. 安全教育和培训

(1)公司要定期组织安全教育和培训,提高员工的安全意识。 (2)新员工入职时要进行安全培训,确保其了解并能正确使用安全防护设施。

三、生产设备与用品 1. 生产设备

(1)公司要保证施工现场使用的生产设备完好,并进行定期检查和维护。

(2)生产设备的操作人员必须进行专业培训和持证上岗。 2. 安全用品

(1)公司要为员工配备足够的安全用品,并要求员工正确使用。 (2)安全用品包括安全帽、安全绳、防护眼镜等,员工必须按规定佩戴使用。

四、现场安全管理 1. 安全防护

(1)公司要在施工现场设置明显的安全警示标识,警示员工注意安全。

(2)禁止未经培训的员工进行高空作业,必须配备专业人员和安全设备进行。

2. 施工区域划分

(1)施工现场应按照安全要求进行区域划分,明确各个区域的功能和安全措施。

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(2)施工区域要进行合理规划,确保施工过程中的物料堆放和运输不影响安全。

3. 施工材料管理

(1)施工现场要做好材料的统一管理,定期检查材料的质量和存放情况。

(2)材料的运输要注意安全,防止发生物料掉落等事故。 五、应急管理与事故处理 1. 应急预案

(1)公司要制定施工现场的应急预案,明确各类事故的应急处理措施。

(2)各岗位的员工要熟悉应急预案,能够在发生事故时快速、正确地采取应急措施。

2. 事故处理

(1)如发生事故,公司要立即启动应急预案,并组织人员进行事故处理。

(2)事故经过要进行详细记录,并及时与相关部门进行沟通和报告。

六、安全监督与检查 1. 安全监督

(1)公司要建立健全安全监督机制,定期对施工现场进行安全检查。

(2)安全监督的内容包括施工区域划分、安全防护设施、员工培训和教育等方面。

2. 安全检查

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(1)公司应定期组织安全检查,对施工现场的安全管理情况进行全面检测。

(2)安全检查要有具体的检查标准和评分制度,对发现的问题进行整改,并追究相关责任人的责任。

七、奖惩制度 1. 奖励措施

(1)公司将建立健全安全生产奖励制度,对在安全管理方面取得突出成绩的员工进行奖励。

(2)奖励措施包括表扬、奖金、晋升等。 2. 处罚措施

(1)对违反安全生产规定、造成事故的员工,公司将根据情节轻重进行相应的处罚。

(2)处罚措施包括警告、罚款、停职、开除等。 八、附则

本制度自颁布之日起生效。公司保留对制度进行修改和解释的权利。

本制度未尽事宜,由公司安全生产管理部门进行解释。

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