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科级领导干部2010年度工作考核表

2020-03-11 来源:好走旅游网
科级领导干部2010年度工作考核表

姓名 分管 工作 洪小林 单位及职务 洋溪镇人民政府副镇长 老干部、关工委、财税、机关事务、基建、民政、信访 主 要 工 作 业 绩 ∧ 本 人 填 写 ∨ 2010年,在镇党委政府的安排下,本人主要是分管老干部、关工委、财税、机关事务、基建、民政、信访等工作,并挂驻店背村。一年来,我始终坚持以党的十七大和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,按照上级统一部署和要求,积极做好自己本职工作。为全镇的经济和发展创造了良好的环境,使各项工作取得了明显成效,现将一年来的工作总结如下: 一、分管老干部和关工委工作 (一)组织开展了科学发展观专题学习座谈会,加强了离退休党员的理论学习,使老干部继续保持与时俱进的思想。 (二)以“创新创优”活动为载体,积极开展了社会宣传和调研工作,带动了我镇干部职工在工作中的创新创优积极性。 (三)以年初提出的“六个工作要点”为工作目标,积极组织我镇老年群体开展各种形式的文娱体育健身活动,使群真老年人“老有所乐”,丰富老年群体的生活。 二、分管财税工作 (一)协税护税任务圆满完成,在年内完成地税23万元,超额完成2.24万元。 (二)严格执行了“收支两条线”管理规定,坚持据实申报的原则,严格执行津贴补贴的发放制度。 (三)加强了预算内外资金管理,严格票据管理,使全镇未出现过一起财经违规事件。 三、分管机关事务,基建工作 (一)、打造精品,抓好了机关院内各项建设,使洋溪镇院内焕然一新,得到了上级部门和领导的充分肯定。以“规范管理、美化环境”的要求狠抓硬件设施建设;彻底规范的整治镇政府后院环境,将杂草丛生的闲置地改造成集绿化、休闲为一体的“景观园”;为干部职工创造了“整洁、有序、美观”的工作,生活环境。 (二)加强财经管理,严格执行“一支笔”审批和审批权限制度。本着节约、公平、有序、合理的原则办事。 (三)做好了各项后勤保障工作。热情接待上级领导及友好单位来客:严格执行镇机关的各项管理制度,未出现干部违反乱纪的行为。 四、分管民政及信访工作 (一)优抚对象、五保对象、城市居民低保户等工作开展有序,成效显著。 (二)圆满完成了农村困难群众房屋改造工作,改善我镇困难居民的居住条件。 (三)及时做好了群众信访工作。做到了件件有着落、事事有回应。年内未发生赴市、赴省、赴京上访事件。 (四)做到了信访交办件、各级领导批示件、转办件办结及时。 五、挂点驻村及其他工作 做好了乡镇规范化建设、工业园企业招工、烤烟生产发展、森林防火、新农村建设、计划生育、社会稳定的工作,并取得了突出成效。 总之,一年来,本人立足本职,尽职尽责,圆满完成了各项工作任务,并已取得了较好的成效,得到了镇党委政府和群众的认可。 单 位 民 主 生 活 会 意 见 民 主 测 评 情 况 单位(盖章) 年 月 日 参评人数 工作业绩 好 较好 一般 有效票数 综合评价 差 优秀 称职 基本 称职 不称职 考 核 工 作 组 意 见 初定等次 县 委 审 定 意 见 组长签名: 2011年 月 日 经县委常委审定,该同志2010年年度工作考核等次为: 盖 章 2011年 月 日

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