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关于进一步加强部分岗位人员出差、请休假管理的通知

2024-07-17 来源:好走旅游网
关于进一步加强部分岗位人员出差、请休假管理的通知

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公司各子公司:

为加强管理,防控风险和落实责任,现决定进一步加强对总部统一管理岗位人员的出差、请休假管理工作:

一、出差、请休假需要向总部报备或报批的岗位:

⒈总部:总裁、副总裁、董事长特别助理、董事会秘书、总裁助理、正副总监、各职能部门的正副经理(负责人);

⒉各控股子公司(含间接控股):总经理、副总经理、财务经理(负责人)。二、需要报批或报备事项:

⒈因公出国(含出境)。以上岗位人员(含代职人员)须逐级申报并至少提前个工作日报总裁审批,获得批准后应至少提前预计回单位时间。

⒉出差离开本单位所在行政区域(地市)。以上岗位人员(含代职人员)应事先获得分(直)管领导(参见《请休假审批权限及程序表》

)批准,提前做好相关工作

2个工作日向总部报备去向、离开和

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的安排,并至少提前1个工作日向总部报备去向、离开和预计回单位时间。

⒊请休假。以上岗位人员请休假前应提前安排好相关工作,

请休假获得批准后,

至少应提前2个工作日向总部报备去向(本省、出省、出境)。上级领导有权根据工作需要不予准假。

请休假审批权限及程序见下表:

《请休假审批权限及程序表》

请假人

副总裁、董事长特别助理、董事会秘书、

总部

总裁助理、财务总监总监(财务总监除外)、各职能部门的正副经理(负责人)

各控股子公司(含间接控股)

总经理

3天以上3天以内(含3天)

3天以上

副总经理

2天以内(含2天)2天以上、3天以内

/ / / 总经理总经理

分管副总裁/分管领导分管副总裁/分管领导分管副总裁/分管领导

/

分管副总裁/分管领导

总裁/ 总裁/ /

提前5个工作日提前5个工作日

天数(工作日)3天以内(含3天)

3天以上3天以内(含3天)

/ / /

审批程序

/ /

分管副总裁/分管领导

总裁总裁/

报总裁审批时间(原则上)提前2个工作日提前5个工作日

(含3天)3天以上

财务经理(负责人)

3天以内(含3天)

3天以上

总经理总经理总经理

分管副总裁/分管领导

财务总监财务总监

总裁/ 总裁

提前5个工作日提前5个工作日

⒋未事先取得审批而擅自安排离岗外出的,原则上不予补办审批手续,并按旷工论处。

⒌对于未按照本通知规定报批、报备,擅离岗位,造成工作被动或者损失的责任人,总部将追究其相应责任并酌情给予处罚。

6.总部报备联系人:行政部 ******三、其他。

⒈因总部统一安排活动的报备、报批事项,由总部组织者负责统一报批、报备。⒉本文件自发文之日起实施,原出差、请休假报批、报备制度及规定与本文件不一致的,以本文件为准。

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