邓小平企业管理思想研究的扛鼎之作

安庆师范学院学报(社会科学版)

JournalofAnqingTeachersCollege(SocialScienceEdition)

Jan.2011Vo.l30No.1

邓小平企业管理思想研究的扛鼎之作

贺长元

(安庆师范学院学报编辑部,󰀁安徽󰀁安庆󰀁246133)

󰀁󰀁摘󰀁要:邓小平先后在法国企业和中国企业当过八年工人,这种独特的人生经历与实践经验决定了邓小平具有丰富的企业管理思想。󰀂邓小平企业管理思想研究 考察了邓小平企业管理思想的形成及特征,从企业环境改善与人本式企业管理等方面阐发了!四改一加强∀式企业管理观,填补了我国邓小平企业管理思想研究的空白。

关键词:邓小平;企业管理思想;研究

中图分类号:A849.1󰀁󰀁文献标识码:A󰀁󰀁文章编号:1003-4730(2011)01-0083-02

󰀁󰀁汪青松教授撰写的󰀂邓小平企业管理思想研

究 最近由人民出版社出版,这是作者在安庆师范学院主持的国家社会科学基金项目!科学发展观理论体系研究∀(05BKS013)的研究成果。

邓小平有企业管理思想吗?邓小平企业管理思想是个别观点还是理论体系?邓小平企业管理思想的创新性在哪里?邓小平企业管理思想在世界企业管理思想史上有什么地位?邓小平企业管理思想对我国当下的企业管理创新有什么指导意义?汪青松教授在合肥工业大学攻读博士学位期间带着这些问题,开展了对邓小平企业管理思想的探究和思考。

通过对邓小平企业管理思想研究,汪青松教授发现,邓小平先后在法国企业和中国企业当过8年工人,这种独特的人生经历与实践经验决定了邓小平具有丰富的企业管理思想。邓小平青年时期在法国巴黎的做工实践,使他很早就了解企业,熟悉企业生产,关注企业管理。后来邓小平在第二汽车制造厂视察时提到自己与汽车工业的渊源,提到20世纪20年代曾经在法国雷诺汽车厂做过钳工。1966年!文化大革命∀爆发后邓小平作为!党内第二号走资派∀被打倒,1969年10月被秘密押送到江西新建县拖拉机厂监督劳动。他青年时代在法国勤工俭学时干过钳工,已过退休年龄又从党和国家的领导人变为钳工。在拖拉机厂三年的劳动实践中,邓小平进一步加深了对中国国情和企业管理

现状的了解。1974年邓小平复出回北京主持中央工作时,心中已经有了成熟的构想,要按照人民意志和自己的思考治理国家,他的改革开放式企业管理思想也是从这里发源的。

通过对邓小平企业管理思想研究,汪青松教授发现,邓小平视察过国内外企业200多次,改革开放前主要考察北方国有制企业,改革开放后主要考察南方多元制企业,在企业考察中阐述了大量企业管理新理念;邓小平还十分关注企业家,包括人本式管理的企业家日本!经营管理之神∀松下幸之助、多元制管理的企业家周冠武与年广久、市场化管理的企业家荣毅仁、创新型管理的企业家西方石油公司董事长哈默,阐述了企业管理新思维,回答了为什么办企业和为什么管企业,办什么样企业和管什么样企业,怎样办企业和怎样管企业,从根本上解决了企业愿景、企业使命、企业责任等当代中国企业科学发展的问题。

通过对邓小平企业管理思想研究,汪青松教授发现,不能以纯经济学、纯管理学的眼光来看待邓小平企业管理思想,而要从宏观的政治意义上来分析和把握邓小平企业管理思想的理论高度和实践价值。邓小平评价自己在经济上不是专家。1984年他在会见参加中外经济合作问题讨论会中外代表时曾表示:在经济问题上,我是个外行,也讲了一些话,都是从政治角度讲的。他还举例说,中国的经济开放政策是自己提出来的,但如何搞开放的一

*收稿日期:

2010-12-20

作者简介:贺长元,男,安徽岳西人,安庆师范学院学报编辑部编审。#84#

安庆师范学院学报(社会科学版)󰀁󰀁󰀁󰀁󰀁󰀁󰀁󰀁󰀁󰀁󰀁󰀁󰀁󰀁󰀁󰀁2011年

些细节和需要考虑的具体问题,就懂得不多了。这里既有他自谦的因素,也提出了如何看待他的经济管理思想的视角问题。邓小平有着丰富的经济管理思想,对企业管理和宏观经济管理都有相当精辟的论述,但他不纠缠于烦琐的具体细节,而是在高屋建瓴的分析中表现出深远的洞察力。

在对邓小平企业管理思想系统研究的基础上,汪青松教授写出了󰀂邓小平企业管理思想研究 。第一章邓小平企业管理思想研究的时代背景,分析了邓小平企业管理思想研究的意义,综述了邓小平企业管理思想国内外研究现状,确定了本书的研究思路和方法;第二章邓小平企业管理思想的形成及特征,分析了邓小平企业管理思想的理论基础,研究了邓小平企业管理思想的形成过程,总结了邓小平企业管理思想的主要特征;第三章企业环境改善与人本式企业管理,研究了邓小平关于人本式企业管理的秩序规范、人本理念、环境和谐及质量文化;第四章企业格局改组与多元制企业管理,分析了新中国单一制公有企业管理格局的形成及问题,阐述了邓小平多元制企业管理思想提出的背景及意义,实证考察了多元制企业管理格局与经济增长的相关性;第五章企业经营改制与市场化企业管理,回顾了国有企业市场化管理改革的历程,总结了邓小平市场化企业管理思想及其对国有企业市场化管理的指导;第六章企业技术改造与创新型企业管理,研究了邓小平创建学习型企业及企业自主创新的基本思想,探讨了建设创新型企业自主创新的措(上接第82页)

实医疗保险关系转移接续办法;以最低生活保障为中心简化和完善社会救助体系,统筹使用各类财政性投入,实现社会养老保险与农村其他保障方式有机结合,提高财政投入使用效率。切实加大财政资金投入,逐步提高农村社会保障水平。中国现代化发展的主题应该从大量物质财富的创造生产,转向人民群众生活水平与质量的全面提升,一种现代意义上的!民本∀思维应该成为我们检验和衡量国家综合实力的基本标尺。!民富国强,众安道泰。∀历史的经验表明,国强不等于民富,而民富则几乎没有国不强之理。实现从!国强民富∀向!民富国强∀的战略转变,将会让更多的百姓分享和感受到社会经济的发展成果,提升他们的生活质量和幸福指数。民众富裕的时代,是国家更加强大的时代,!民富国强∀才是国施;第七章邓小平企业管理思想的方法论,分析了邓小平考察企业的路线图及其考察过的北方与南方代表性企业,对国企、私企、外企等邓小平关注的企业家进行了评析,阐述了邓小平企业管理思想的方法论;第八章邓小平企业管理思想研究展望,给出邓小平企业管理思想研究的主要结论,提出邓小平企业管理思想需深化研究的问题。

󰀂邓小平企业管理思想研究 考察了邓小平企业管理思想研究的时代背景,邓小平企业管理思想的形成及特征,从企业环境改善与人本式企业管理、企业格局改组与多元制企业管理、企业经营改制与市场化企业管理、企业技术改造与创新型企业管理等方面阐发了!四改一加强∀式企业管理观。该书认为,邓小平企业管理思想的内在逻辑是,从企业秩序整顿和人本式管理切入,以多元制企业管理与市场化企业管理为重点展开,最后归结到创新型企业管理上,企业改革与企业管理相互促进,形成了中国特色社会主义企业管理思想,指导我国企业管理由无序式向人本式、单一制向多元制、计划型向市场化、制造型向创新型的转变。

笔者也曾进行过企业和企业家研究,2004年在安徽大学出版社出版󰀂造就企业家 一书。据我所知,在学界,邓小平企业管理思想研究还相当薄弱,汪青松教授󰀂邓小平企业管理思想研究 的出版,填补了我国邓小平企业管理思想研究的空白,可称之为邓小平企业管理思想研究的扛鼎之作。

家发展的终极目标。

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责任编校:贺长元