如果是在工地中发生了意外死亡,这个时候我们首先是要看是不是正式工,如果是正式工,那么我们就要按照相应标准来给出相应的赔偿,若是没有签订劳动合同的话,那么我们要按照人身损害赔偿标准来进行赔偿,所以这个赔偿的标准是不同的。一般工程意外死亡的话,有三种方式可以获得相应的赔偿的。首先我们会根据双方的具体情况可以,双方私下自行商量赔偿数额。其次可以到法院去进行诉讼,可这样可以获得相应的赔偿金额,三是要等劳动部门的检查确认,工伤的确认和仲裁最后才能确定相应的赔偿金额。然后再商议最后赔偿多少钱。一般来讲,进行协商的都是建筑单位或者受害人的家属等。在这个赔偿数额方面也是有相应要求的,我们要做到合理合法。一般来讲,事故发生之后,受害人家属情绪,肯可能是比较激动的,因此,可能会提出一些不合理的要求,对此我们的企业方面是可以先咨询律师的,根据被害人情况以及上述工伤、伤害赔偿标准计算出一个合理的数字作为双方协商的基础。或者说我们也可以要求被害人家属去咨询相关的律师或者专业人士等等,这样再进行协商,可能会减轻一定的难度。一般来讲,为了防止被害人家属反悔,或者后面有其他的一定争议,所以我们企业方面,一般会对赔偿方面写好书面赔偿协议。对领款人和被害人的关系还有所需要领的数额。以及领取的时间和方式,或者付款方式等这些必要的,重要的我们都需要在纸面上进行一个表达,这样才能起到一个约束作用,这个是具有法律效益的。如果说书面上面表达的不够清楚,被害人有重新起诉的权利,可以对公司方面进行重新起诉。按照我们现在的一个工伤保险条例来讲。伤亡人的丧葬费和一次性死亡补助,可以达到65万左右。如果你是临时工没有签订相应的合同一次性的,死亡赔偿金,可以达到95万左右。一般来讲,工程意外死亡。是按照上一年的全国居民可配收入的20倍进行一次性死亡赔偿金支付的,并且按照收入十倍的丧葬费及其他补贴支付。
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