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带领未成年ktv上班陪酒犯法吗

2023-12-02 来源:好走旅游网

不构成犯罪的,按违反治安管理处罚法处理。处五年以下有期徒刑、拘役或者管制、介绍他人卖淫的。在酒吧打工、饮酒消费等行为,不利于未成年人的身心发展,也不符合国家相关法律规定。未成年人保护法明确要求,任何组织或者个人不得招用未满十六周岁未成年人(国家另有规定的除外)。
在中小学校校园周围外延直线距离二百米以内,任何组织和个人不得开设营业性歌舞娱乐场所、电子游戏场所、互联网上网服务场所以及其他不适宜未成年人活动的场所。已开办的,应当限期迁移或者停业。法律、法规规定禁止未成年人进入的营业性歌舞娱乐场所、电子游戏场所、互联网上网服务场所等不得接纳未成年人。经营者应当在入口处显著位置设置未成年人禁入或者限入标志,注明举报电话,并逐步安装实名管理系统、视频管理系统;尚未安装实名管理系统的,对难以判明是否已成年的人员,应当要求其出示身份证件。
夜场涉嫌组织卖淫罪或者容留卖淫罪,按下列罪名处理:组织卖淫罪。处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;情节严重的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。引诱、容留,处十日以上十五日以下拘留,可以并处五千元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款,并处罚金;情节严重的,处五年以上有期徒刑,并处罚金:引诱、容留、介绍卖淫罪。

法律依据
《中华人民共和国劳动法》
第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
《中华人民共和国未成年人保护法》
第二十三条营业性舞厅等不适宜未成年人活动的场所,有关主管部门和经营者应当采取措施,不得允许未成年人进入。
第五十条营业性舞厅等不适宜未成年人活动的场所允许未成年人进入的,由有关主管部门责令改正,可以处以罚款。

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