法律分析：公司一年没交社保，支付每满一年给予一个月的经济补偿。补交存在劳动关系期间的社保。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
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