法律分析：生育保险没有取消。首先，生育保险包括生育医疗费用和生育津贴。生育医疗费用主要包括女职工因怀孕和分娩而发生的医疗费用，生育津贴是指妇女职工因生育离开工作单位期间给予的生活费用，由用人单位按月支付。享受生育医疗费用需要满足以下条件：
1、用人单位为职工累计缴费一年以上，并继续为其缴费；
2、符合国家和省地区人口和计划生育规定；
3、参加生育保险满一年，已办理医疗确认手续，在医疗确认定点医疗机构生育的，其生育医疗费用由统筹地区社保机构和定点医疗机构直接结算。
未办理医疗手续或者医疗确认手续，但在统筹地区以外的医疗机构生育的，医疗费用由职工先行支付，分娩后一年内凭相关材料向统筹地区社会保险经办机构申请报销。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
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