创新活动能更好地提升教职工的教学技能，推进学校教育教学工作的全面发展。一年来，我校结合县局工会的要求，在教职工中开展创新活动，收到良好效果，现将活动总结如下：
学校首先成立创新活动工作领导小组，并将小组成员分工挂钩到各科组。分工明确、职责明确，能充分调动教职工参与的积极*。分工挂钩的行政人员均能与科组长沟通并制订符合本科组实际的*作方案，指导本科组教工开展好创新业务活动。
学校充分利用墙报、广播、会议和校讯通加大宣传力度，让每个教职工都知道并明确创新活动的内容和要求，并自觉投入到创新活动中。
开展“一课一案一文”活动。由科组组织，每个教师每学年都要上一节示范课，上交一份教案和教学论文。学校组织相关人员进行评比，选出“优质课”、“优秀教案”、“优秀论文”在每年的教师节进行奖励，今年又有曾衍华副校长、韦宏顺副校长的论文在国家级刊物发表，曾新平主任的教案在语文出版社获奖；麦惠权、陈小容、欧锦嫦、曾汉中、何智勇等老师论文在市县获奖。
加大教研课题的研究，学校组织科组教师结合市教育局要求开展课题研究，共提交了语文、英语、化学三个科组的市级教研课题，经市教育局的审核，化学科组提交的《关于改变山区学生学习方式的策略研究》获市级教研课题。虽然语文、英语科组的未获通过，学校也要求科组当作校级课题进行研究，以便获得成果，提升学校的办学水准。
开展创新活动以来，教职工参与的积极*高涨，达到了预期的目的。在工作中，由于学校经费欠缺，有些工作还难于开展。我们在今后的工作中将不断创造更好的条件来推进创新活动的开展。
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