投资公司劳动纪律管理制度
2024-06-26
来源：好走旅游网
投资公司劳动纪律管理制度
投资管理公司劳动纪律管理制度第一章总则
第一条 为规范公司的管理工作,维护正常的工作环境和工作秩序,依据《中华人民共和国劳动法》、国务院《企业职工奖惩条例》以及公司文件精神,制定本制度。
第均需打卡上下班,不能按时打卡的,应事先向考勤员说明原因。上下班时间按公司通知执行。
第二十二条 考勤奖惩:公司所有员工考勤按月计算出勤率,每月未发生任何缺勤现象的,计全勤奖,每月奖励200元。
第二十三条 请假管理:公司所有员工因事、因病或其他原因需要请假的,应先向本部门负责人提出申请,并到人事部领取假条填写。凡未请假或请假不准未到者,以旷工论处,旷工一日扣发100元工资。
第二十四条 公司实行国家统一的法定节假日。
第二十五条 具体实施办法参照"考勤管理制度"。
第二十六条 罚款以现金的形式当场缴纳。所有罚款将作为员工活动经费,经营运总监审批后使用。第五章领导责任和纪律监察
第二十七条 各部门领导负有维护纪律的直接责任。行政部和财务部作为公司的职能部门,应当以身作则,严于律己,严格遵守和执行纪律;各部门领导对发现违纪行为制止不力或者不予制止的,应当给予批评或者给予处分;对带头违反纪律的,应当从重给予处分。第二十八各部门领导必须按照公司各项管理制度加强管理,严明纪律,因管理不善造成下属严重违纪的,负领导责任,应当给予批评或者给予处分。第六章附则
第二十九条 如本规定与国家法律法规有抵触时,以国家法律法规为准。
第三十条 本规定修改及解释权归广东融英财富管理有限公司。
第三十一条 本规定自发布之日起生效。
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