1.人员流程.战略流程.运营流程。
2.执行力就是按质按量完成任务的意愿和能力
3.素质提升，交流分享，精耕深耕，永续辉煌
4.用正确的人，做正确的事，把事做正确
5.高执行力的人做事主动，工作投入，求生欲 望强烈
6.制度规定朝令夕改是执行力不佳的要因之一
7.缺少完成任务的线路图是执行力不佳的要因之一
8.流程繁琐是执行力不佳的要因之一
9.组织优化和扁平化是提高组织执行力的根本
10.执行力不佳要厘清是没有执行还是无法执行