法律分析:
没有工资条,查工资的方法:
1、与单位的人力资源部商量,请他们出具书面的《收入证明》;一般人力资源部都会同意,计算你的收入、工资数额(税前或税后),并盖上单位用章。
2、很多单位的工资是直接打到银行卡上的,银行卡的对帐单上一般有“工资代发“之类字样;可到银行柜台要求打印对帐单,作为工资证明。也可开通银行的短信通知,作为证明。
3、通过所在单位交的社保、医保、公积金等各项保险,到社保局或者网上查询缴纳基数,也是一种工资证明。
法律依据:
《工资支付暂行规定》 第六条 用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。
用人单位可委托银行代发工资。
用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。