请假和休息怎么算工资
2023-10-01
来源：好走旅游网
法律主观：
请假了工资分以下情形计算：病假工资由用人单位规章制度规定，不得低于最低工资标准的80％；用人单位未缴纳属于保险费的，按照女职工产假前工资的标准支付产假工资；其他。
法律客观：
《中华人民共和国劳动法》第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
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请假了工资分以下情形计算：病假工资由用人单位规章制度规定，不得低于最低工资标准的80％；用人单位未缴纳属于保险费的，按照女职工产假前工资的标准支付产假工资；其他。
《中华人民共和国劳动法》第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。