辅警薪酬由薪级工资、岗位工资、绩效工资、津贴补贴四部分组成,其中薪级工资和岗位工资为基本工资。
公安机关应当依法为辅警办理城镇企业职工基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险，缴存住房公积金。可以参照人民警察为一线岗位或高危险岗位人员办理人身意外伤害保险。
辅警分为七个层级，从高至低分别为：一级辅警、二级辅警、三级辅警、四级辅警、五级辅警、六级辅警、七级辅警。
七级至四级辅警层级间主要依据年限实行严格考核晋升。
四级至一级辅警层级间根据用人额度实行择优选拔晋升。
县级以上公安机关应当根据辅警用人额度和符合晋升条件人员适当比例，核定本级公安机关各层级辅警额度。七至四级辅警不设职数限制;三至一级辅警一般不超过用人额度总数的30%，一级辅警一般不超过一至三级辅警额度的30%。
未评定层级辅警实行半年的见习期，见习期内称见习辅警，见习期不计入层级年限。见习期满考核合格的，正式评定层级。高中(中专)学历，首次评定层级一般为七级辅警;大学专科学历，首次可以评为六级辅警;大学本科学历、取得研究生学历但未获得硕士学位的研究生，首次可以评为五级辅警;获得硕士以上学位的研究生，首次可以评为四级辅警。具有工作经历的辅警，首次评定可以根据其工作经历、年限，参照本机关同等条件辅警合理确定层级。
法律依据：
《甘肃省公安机关警务辅助人员管理条例》 第二条 本省行政区域内公安机关警务辅助人员的招聘、使用、保障和监督管理，适用本条例。本条例所称公安机关警务辅助人员，是指根据社会治安形势发展和公安工作实际需要，为公安机关日常运转和警务活动提供辅助支持的非人民警察身份人员。警务辅助人员根据岗位职责分为文职警务辅助人员和勤务警务辅助人员。
《中华人民共和国人民警察法》 第二十六条 担任人民警察应当具备下列条件：
（一）年满十八岁的公民；
（二）拥护中华人民共和国宪法；
（三）有良好的政治、业务素质和良好的品行；
（四）身体健康；
（五）具有高中毕业以上文化程度；
（六）自愿从事人民警察工作。有下列情形之一的，不得担任人民警察：
（1）曾因犯罪受过刑事处罚的；
（2）曾被开除公职的。