肯德基加盟费及加盟条件分别是多少钱?

发布网友 发布时间：2022-04-23 15:07

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热心网友 时间：2023-10-05 10:23

为什么要加盟？

绝大多数人选择加盟的逻辑简单粗暴甚至有点弱智，我看到他的店生意非常好（或者该品牌的若干家店生意都非常好），所以我想加盟一个，这样我的店生意也会变得很好，于是我能赚钱！

【2】为什么我不推荐随意加盟

这里引入一个实验室里常用的概念——【单一变量法】即控制唯一变量而排除其他因素的干扰从而验证唯一变量的作用。

做实验尚且如此，做生意这么复杂的东西，怎么就忘了这个基本法则呢？（不是说做生意比做实验难，而是做生意其实是和人性作斗争，而人性的复杂程度无需我再多说）

看到对方的店生意好，于是想要加盟，于是交了加盟费，于是开了一家新店。

我们来数一数这其中有多少变量：

【天时】改变了

开店的时间节点有多重要，产品的红利期只有那么长，红利前期入行就会赚得盆满钵满，后期入行就只能喝汤了，当然，入行太早，市场不成熟，顾客没接收过教育，各种配套不健全，什么都要长距离采购，配送成本都要压垮你。

【地利】改变了

这一条就能细分出几十条，新店的人流量和人流走向，新店的装修情况，新店的店铺面积和户型朝向，新店的房租水电费用（绝对成本，有多少看起来生意很好的店是输给了房租，老板沦为了房东的打工仔呢），新店当地的消费能力·人群组成·人口流动性·，新店周边竞品分布，新店周边人群口味选择。。。。。。还有很多没必要一一再说了。

【人和】改变了

生意好的店一定有一个睿智的老板，一个精明的店长，一群熟练员工，你加盟之后，老板是你，你够不够睿智和经验丰富，总部会给你配备店长和经营员工吗？你一个人真得就能开店吗？什么，叫上你二舅的三姨妈家的小六帮忙，你当我没说好了。

商场如战场，天时地利人和什么都没有，给你本孙子兵法（加盟总部给的管理经验）又能怎么样？学会了一个牛*的阵法（加盟总部产品的制作方法）又能怎么样？你想布阵的地方是条河你知道吗？“凭高视下，势如破竹”毕竟只是一句说辞，真正的运用之妙，存乎一心。

这里我还没有算有些不良商家存心设局，打造排队假象骗加盟费的。感兴趣的百度下乔东家脆皮火烧，当年我的店离他不远，我排队他也排队，下暴雨春熙路上人都没有，我一天卖两百块不到，他特么的还排队。我就觉得不对了。后来果不其然。

热心网友 时间：2023-10-05 10:23

那位白胡子的爷爷面带笑容着看你，这是肯德基的经典意味，给人刻下了难忘的印象。历经很多年的开展，肯德基已成为一家知名的连锁餐厅。它是世界第二大快餐连锁店和最大的炸鸡连锁店。作为美国最大的*连锁餐厅之一，肯德基在中国取得了独家授权。该公司管理和提供快餐，如炸鸡，汉堡，炸薯条，蛋挞和汽水等高热量快餐食物。
百胜中国是国内位于前列的餐饮公司，它努力成为“世界上最具创新性的餐饮业的先行者”。自1987年进入中国以来，百胜已在全国重要省市、自治区的1200多个城镇树立了脚印。它具有8100多家餐厅和450000名员工。如今，肯德基推行“开新店”的协作方式，授权战略协作同伴在战略协作同伴持有的特定区域或市场营销渠道开设肯德基品牌餐厅。

热心网友 时间：2023-10-05 10:24

好吃的美食总能赢得消费者喜爱，就好比现在市场上非常流行的西式快餐。西式快餐方便快捷，营养美味，在市场上备受众多年轻人及上班族们的喜爱。市场上的西式快餐品牌众多，肯德基在众多的品牌中脱颖而出，成为了人们喜爱与认可的好品牌。肯德基是一个家喻户晓的知名品牌，声誉享誉全球，加盟门店不计其数，还有好多的投资者都争着要跻身其中。

热心网友 时间：2023-10-05 10:24

肯德基加盟 条件 (仅供参考)
　　1、强烈的事业心，对发展有更高和更严格要求，热衷于该行业;
　　2、能够百分百认同肯德基的经营模式及经营思路;
　　3、能够百分百执行加盟肯德基的各项规范及标准;
　　4、肯德基已经在当地的市场中有了一定的市场份额，而更想全面提升企业的市场竞争力，占领更大的市场;
　　5、肯德基经营地市级的区域市场;
　　6、加盟商必须在区域市场内拥有店面或经营场所;
　　7、有一定的资金投入能力及一定的风险承载能力;
　　8、的投资人、有一定经营经验的人均可以申请加盟。
肯德基加盟 优势 (仅供参考)
　　1、使用老字号品牌，可以迅速提升加盟店的知名度，降低市场消费的认知成本。
　　2、跨过独*索倍受艰难的过程，开业就面对的是老字号品牌几十年培育成熟的市场。
　　3、“克隆”总部老字号企业文化，使加盟店进入市场就拥有深厚的文化底蕴，很快就能适应新的消 费观念。
　　4、直接运用总部的成功经验和规范的科学管理模式。
　　5、获得总部的技术支持，享受被广大消费者认可的技术成果。通过物料统一配送，保证产品品质的 稳定，从而赢得消费者的信赖。
　　6、加盟店可获得总部后续营运支持，能够保证经营效果，减少经营风险。
　　7、总部对加盟者量身打造营建方案并协助实施，教加盟商如何从事餐饮经营，使之成为的人。
　　8、加盟商背靠总部成功的经营模式，谋求事业更大发展。

热心网友 时间：2023-10-05 10:25

肯德基(KentuckyFriedChicken肯塔基州炸鸡)，通常简称为KFC，是来自美国的著名连锁快餐厅，由哈兰·山德士上校于1952年创建。主要出售炸鸡、汉堡、薯条、汽水等西式快餐食品。2011年7月，肯德基用豆浆粉冲调豆浆一事引发众多网友不满;8月份，肯德基对此事发出一封致歉信。2011年9月，肯德基称成本上涨再提价;10月，肯德基在全国范围内的餐厅实施第二轮涨价，各餐厅价格可能不同。2012年2月，肯德基30年来获准在伊朗开分店。

1986年9月下旬，肯德基公司开始考虑如何打入人口多的中国市场，发掘这个巨大市场中所蕴含的巨大潜力。虽然前景乐观，但是诸多难题也使肯德基的决策者们倍感头痛，犹豫不决。对这家世界很大的鸡肉餐馆公司来说，面前的中国市场是完全陌生的：肯德基的纯西方风味是否能为中国消费者所接受?开发中国市场，不但需要技术，更重要的是还需要宝贵的管理。此外，从中国不能汇出大量的硬通货利润，即使是中等水平的汇出也不大可能。
最为关键的是，要打入中国市场就必须选择一个特定的投资地点。而这又带有很大的不确定性。在情况并不明朗时，KFC决定对中国市场进行更全面更彻底的调查。面临的首要问题是：第一家肯德基店址应当选在何处?这一决策将对今后的盈利，对在中国其他地区的进一步开拓以及对投入管理时的决心等产生戏剧性的影响。KFC通过把降低风险的可能性与通过投资可能得到的潜在的收益加以比较，且考虑到当时在中国没有其他竞争者是进入的优佳时机。于是，在平衡了可能的风险和收益之后，决定暂时把作为一个起点。把作为肯德基进入中国的优选城市为肯德基在中国的成功奠定了坚实的基础。
肯德基加盟优势
肯德基加盟是发展前景良好的创业项目，肯德基自1987年在北京前门开出中国第一家餐厅到现在，在国内已经有近三十年的发展历史，如今中国肯德基已在450个城市开设了上万家连锁餐厅，遍及中国*除*以外的所有省、市、自治区，是国内发展速度比较快的快餐连锁品牌。投资者选择加盟肯德基自然可以收获不错的发展。
现在加盟肯德基的优势比较多，肯德基建立比较完善的培训管理制度和加盟体系，从餐厅服务员、餐厅经理到公司职能部门的管理人员，公司都按照其工作的性质要求，安排科学严格的培训计划，让每个投资者在加盟后都可以快速步入到正常的经营轨道之中。
肯德基加盟条件
是每个创业者都非常关注的，通常来说加盟肯德基需要满足的条件要求如下：
1.肯德基加盟者需要是合法的自然人，有足够的经济实力，能满足开店的资金要求，同时保证资金来源的合法性。
2.投资者需要具备良好的商业信誉和一定的经营管理能力，有适合开店的经营场所。
3.投资者还需要认同肯德基的经营理念，必须保证严格遵守公司有关管理经销业务，信用保障，其它商业规划等方面的规划等等。
达到以上条件要求的创业者即可获得总部的加盟资格，并在总部的专业指导下成功开店。肯德基总部会定期推出各种促销方案，让加盟店生意蒸蒸日上。
肯德基加盟流程
一、如何申请加盟
我们对于客户有承诺, 提供高质量的服务, 因此对于加盟商有相对的要求与选择过程, 我们严格的选择程序使双方都能仔细地检查有关事实和数字。如果您有意愿成为我们的一份子, 请您详读以下对加盟的说明, 先进一步了解所有所需的资格条件后, 如果您怀抱热诚, 并且跟我们有同样的信念, 我们竭诚的欢迎您加入成为肯德基特许经营加盟商的一员。
二、肯德基在中国的特许加盟是不从“零”开始的特许加盟
“不从零开始”的特许经营，就是肯德基将一家成熟的、正在盈利的餐厅转售给加盟者。与通常的特许经营模式不同在于：加盟者不须从零开始，避免了自行选址、开店，招募、训练及管理员工的大量繁复的工作，其中，决定在哪里开店往往是成功的关键。从中国百胜接手一家正在盈利的肯德基餐厅，加盟者的风险会大大降低，提高了成功的机会。
肯德基作为一个国际品牌，我们认为，现阶段在中国市场进行“不从零开始”的特许经营是一个优佳的开始方式。 它能确保加盟者尽快融入肯德基标准的管理系统，共同发展。
三、投资经费要求
每个特许加盟商初始投资是不同的
新的特许经营商将会被授权经营一家在营运之中的肯德基餐厅，每个餐厅的购入费将至少在800多万人民币左右(包括餐厅所有的装修、设备、利润、租约及员工转让，但不包括不动产的购买)。
特许经营商可以自行安排融资。但是，我们的特许加盟商在该项目中投入的自有资金的比例不少于70%。
四、加盟地区的选择
根据中国百胜在中国整体发展的需求，我们挑选出已有的，分布在不同省份的肯德基餐厅，提供给具有加盟资格的加盟申请者选择。
目前我们主要在国内中小城市，已经有肯德基餐厅开业的地区提供一定的加盟机会，与我们所有国际标准的特许经营协议一样，所有的特许经营者都不享有区域性的和商圈的专有权。
五、培训是成功的关键因素
成功的候选人在经营餐厅前将被要求参加一个内容广泛的为期13周的培训项目，13周的餐厅培训使加盟者有效掌握经营一家成功餐厅需要了解的值班管理，领导餐厅等课程，还包括如汉堡工作站、薯条工作站等各个工作站的学习。