公积金是怎么计算的,基数是多少
发布网友
发布时间：2022-04-22 21:46
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热心网友
时间：2022-06-21 06:13
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公积金缴存基数：是指职工个人上一年度内月平均工资。职工月平局工资=职工上一年度工资总额/实际发放工资月数。按照国家统计局规定，工资总额包括六部分： 1 、计时工资； 2 、计件工资； 3 、奖金； 4 、津贴和补贴； 5、 加班加点工资； 6 、特殊情况下支付的工资。
02
缴存基数计提办法：计算缴存住房公积金工资基数时，按照《关于计提职工住房公积金工资基数有关问题的通知》(京财经二 [2001]1227 号)规定，按工资总额扣除以下项目计算： 1、行政事业单位计提住房公积金工资基数按照上一年职工工资总额扣除以下项目计算：①2000 年 4 月后发放的提租补贴；② 按照住房货币化*规定需发放给职工的住房补贴；③单位发放给职工的通讯工具补助；④ 过节费；⑤ 伙食补助。 2、企业单位计提住房公积金工资基数按照上一年职工工资总额扣除以下项目计算：① 2000 年 4 月后发放的提租补贴；② 按照住房货币化*规定需发放给职工的住房补贴；③ 单位发放给职工的通讯工具补助。
03
缴存基数上下限：住房公积金的月缴存基数不得低于当地市*规定的最低工资标准，最高不得高于上一年度当地市统计局公布的职工月平均工资的3倍。
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热心网友
时间：2022-06-21 09:11
一般来说是要按照你上年度申报个税的工资的月平均值，但很多单位都按照这个来执行，相关部门也睁只眼闭只眼
上下限根据每个地方的规定不同，下限一般是本市最低工资，上限也是根据fz发布的数额，例如广州基数下限是1300，上限是22705，只要在这个范围内，申报多少都是可以到
缴纳的比例是5~12%，个人缴纳比例要等于或高于公司的缴纳比例
热心网友
时间：2022-06-21 12:25
单位为职工缴纳和职工个人缴纳的住房公积金的缴存比例均不得低于缴存基数的5%，均不得高于缴存基数的20%
。
单位为职工缴纳和职工个人缴纳的住房公积金的缴存比例应当相同。
2012年7月1日至2013年6月30日，深圳住房公积金缴存基数：下限1320元，上限23202元。
即：公司与个人一共最少要缴66元以上（一般是公司缴33元，个人缴33元）。
公司与个人缴存的公积金全部归个人所有，会直接划到个人帐户上，不会在公司帐户上的。
你的情况：你缴了77.5元，当月你公积金帐户也是77.5元，这样说明你公司没有给你缴存另一半公积金了。
