特岗教师没有编制,为什么还有那么多人考?
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发布时间：2024-09-28 07:08
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时间：2024-10-26 05:08
1. 特岗教师的报考门槛相对较低，不限专业背景，即使是非师范专业的本科生或专科师范生也有机会报考。相比之下，三支一扶项目对报考者的专业背景有更具体的要求。
2. 特岗教师享有编制待遇。完成三年服务期后，特岗教师可以直接转为所在地区的在编教师。如果选择不留任，他们可以自主决定未来的职业道路，包括考公务员、事业单位或继续深造。而三支一扶项目的人员在服务期满后，通常需要通过其他途径如考公务员或事业单位岗位空缺来寻求稳定的工作机会。
3. 特岗教师项目的职业发展导向性更强。尽管两者都有一定的“镀金”效应，但特岗教师项目对于职业发展的指向性更为明确。服务期满后，即使不选择留在当地，特岗教师回到城市也更容易找到教师职位。而三支一扶项目在职业发展上的指向性较弱，服务期满后，参与者可能还需要通过其他方式来获得行业认可。
