开平劳动合同制员的岗位职责是什么?
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发布时间：2022-04-21 19:46
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时间：2023-09-15 20:07
一、开平劳动合同制*员的岗位职责是什么?
1.协助检察员、助理检察员调取、保管、退回案卷，协助调查取证、联系接待案件当事人并制作笔录等;
2.协助检察员、助理检察员制作各类检察文书，并负责各类文书的登记、复印、校对、印制、送达等日常性事务，以及法律文书网上公开等工作;
3.负责案件材料的收集、整理、装卷、归档等工作;
4.陪同检察员、助理检察员出席再审法庭，承担庭审记录等工作;
5.完成领导、检察员、助理检察员交办的其他有关工作。
任职要求：
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护党的理论和路线方针*，具有良好的*素养、专业能力和职业操守;
3.年龄在18周岁以上，30周岁以下;
4.具备法律专业本科以上学历;
5.具有较强的计算机文字编辑能力，熟悉0ffice办公系统、有较快的录入速度;
6.*党员、有*员工作经历、具有速录能力者优先;
7.曾因犯罪受过刑事处罚的，曾被开除公职或被人民*、人民*辞退的，有其他不适宜担任聘用制*员情形的人员不得聘用。
签订劳动合同：
聘用制*员实行劳动合同制度管理，采取劳务派遣方式至我厅工作，由*员本人与我单位、劳务派遣公司签订三方协议。合同期满，经考核优秀的，可续签合同。
其他事项：
1.在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消聘用资格;已经办理手续的，取消聘用，考生本人承担由此产生的一切后果。
2.拟聘用人选须在我厅通知的规定时间前，提供解除劳动关系证明。
3.聘用制*员不解决户口，不保管人事档案。
招聘程序：
1.报名。符合报考条件的人员，可通过邮件方式报名，于2017年12月11日前将个人简历发送至10736273@qq.com。
2.资格审查，确定参加考试人员。2017年12月15日，电话或短信通知进入考试人员(未接到通知者，即未通过资格审查，不再另行通知)。
3.考试。考试分笔试和面试，根据考试总成绩由高到低排名，确定体检和考察人员。
4.体检。组织人选进行体检，体检参照公务员录用有关标准执行。
5.考察。对体检合格人选进行考察，主要包括*表现、道德品质、工作能力和实绩、岗位匹配度、沟通协调、人际交往能力等内容。
6.确定招聘人选。根据*员岗位需要，综合考虑考试总成绩和体检、考察情况，择优确定招聘人选。
二、劳动合同制*员是否属于公务员编制?
*员作为我国司法单位的基层员工对司法工作的开展尤为重要，*、*等司法行政部门都离不开*员。那*员到底属不属于公务员呢，这个问题大多数人都一知半解，不太清楚。下面小编就劳动合同制*员是否属于公务员问题问你进行相关的解答，希望能够帮助到大家了解相关知识和相关内容。
*员是人民*和人民*司法工作人员之一，是人民*和人民*内担任办理案件的记录工作和有关事项的人员，并协助办理一系列司法辅助工作。大多数审判员(法官)都是从*员做起。*员(委任制)一般属于国家公务员(*专编行政编制)，但有些地区也有聘任制和聘用制的*员。
因此，作为劳动合同的制*员应该发挥自身的有效价值，遵纪守法，格尽职守。制*员不仅作为一名职员，也作为一名国家公务员，应当学会树立正确的价值观和职业观，在岗位上发挥自己的职能才是自身专业和价值的体现，为国家繁荣建设贡献一份力量。
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